我校成功举办2017年夏日大型雇用会和各专场雇用会

5月20日下战书，泰州市人才服务中间与我校共同举办的“江苏省百校联动就业运动——走进泰州学院” 暨我校2017年夏日校园大型雇用会在济川校区图书馆举行。我校2017届、2018届及兄弟高校约6700多名门生参加了本次双选雇用会。据统计，共有1218名卒业生当场与用人单位达成了就业意向。

本次雇用会参会单位总数达到了312家，多家人才中间组团前来参会，共为卒业生们提供了10600多个就业岗位。

从现场情况看，雇用企业负责人雇用更务实，不唯学历，注重能力；求职者找工作虽然比较茫然，但都抱有一种“在岗位上实现本身的价值”的生理暗示。“文凭就是块敲门砖，我们更喜好有实践能力的新人。”雇用企业更注重应聘者实践能力，此外，各类雇用单位还较关注应聘者的团队协作能力、脱手操作能力。

近年来，卒业生留泰工作人数逐年递增，泰州市人力资源和社会保障局为了更好地服务和激励我校学子在泰就业，还同时举办了“泰州市人力资源和社会保障局2017年夏日校园引才运动”，将泰州市的人才政策、城市环境、发展空间做了细致解读和宣传，为卒业生留泰就业和发展提供了一份细致的“求职宝典”，受到了广大卒业生的好评。

此次雇用会综合性强、覆盖面广、参展单位质量高。市人才服务中间及我校向导高度正视本次雇用会，多次召开和谐会。校党委副书记田浩也就雇用会的场馆布置和安全保卫做出部署，副校长王美林陪同人社局王明根局长考察雇用会现场。我校多个部门联动协作、周到安排、精心组织，确保雇用会各项工作落实到位，为卒业生就业提供了优秀平台。

我校各学院也将相继举办人才专场雇用会。

5月19日下战书，经管学院率先举办“把握如今机遇 双赢美好将来——2017届卒业生暨2015级顶岗实习生供需洽谈会”。约280名门生参加了此次双选，30家企业为我院门生提供了各类就业和实习岗位550余个，现场有100余名门生与企业达成初步意向。近年来，经管院始终坚持“全员关注就业、周全谋划就业、全程服务就业、全力开拓就业”的“四全”工作理念，完美就业工作目标考核机制，采取有用措施，拓宽就业渠道，增强就业创业引导，强化就业创业服务，提拔卒业生的团体素质和就业竞争力。

5月25日下战书，音乐学院在艺术楼2114举办专场雇用会，组织23家单位为应届卒业生提供了100多个就业或实习岗位。到场同窗积极与雇用单位沟通，扣问雇用岗位的要求。用人单位普遍认为，音乐学院卒业生各方面素质较高。音乐学院也将紧跟黉舍的就业工作安排，有计划、有目标地开展好卒业生就业工作，捉住校园雇用会的机会，为卒业生做好就业服务工作。（学工处 经济与管理学院 音乐学院）